大家都低下头、扭过脸，怕冷似地躲让着，刚刚还抱成的团顿时便松散了。（
我的美女总裁老婆）
“我知道大家有诉求，可为什么不事先向我们反映，而是采取这种不冷静不理智的方式？有好处吗？损害的只会是你们自己，不可能影响到厂子和老板。你们就是不干了，生产也不会停下来——不信可以自己去看看，车间里是不是照样在生产。”
生产科长顿一顿，偷眼发现外面果然就有人往车间方向踅摸。
“没关系，大家有什么想法和要求尽管提出来，我有责任也有义务尽量帮你们解决。”
生产科长突然就收起了冷冰冰的目光，像是收起了一根棒子，又扔出了一块糖果。
“工资发的不对太少了，本来在招工时不是说好的吗？多少多少钱一个月，怎么……”
“怎么不兑现？”
“说话不算话。（
道藏美利坚）”
“还有说是单休，也不见休……”
大家一下子活跃起来，七嘴八舌乱糟糟地都在争抢那块糖果，可见糖果的诱惑力之大。
“好、好，大家不要乱别抢着说话，一个一个来，你们谁是代表？让代表先说。”
生产科长被下面叽叽喳喳聒噪的心烦，随即抖出另一套方案。下面忽然间就变得鸦雀无声，恬静得像是冬日的原野。
“说就说，我们每个人都是代表，都能代表自己。”
僵持了一会，就有胆大的冒失鬼冒出头来。（
萌军舰娘）那好，你就荣幸地成为代表了，生产科长暗暗地记下这颗冒出来的头。
“我们没有高要求，只要求你们兑现招工时的承诺，说的和做的要一致。”
还承诺还一致呢，都用上文词了！什么都能兑现，还算是这个厂吗？生产科长在心里说，嘴里又说：“没错的呀！你们是刚来不了解实情。我们厂里有厂里的内部规定和细则，新员工还不都得要接受培训？当然，培训是免费的，但大家做出的产量也达不到要求呀。这一点不是问题，等大家熟练了，工资自然就提高了。还有就是现在少拿点，只要做得好，到时候厂里会以年终奖的方式补回来的……”
“还有，我们也不要求什么双休，但单休总是要有的。机器也要休息……”
也没错呀，何止是单休？一个月都休息两天，明明就是双休嘛！看不出你个小东西还关心起了机器，老板都不关心轮得到你吗？它会领你的情吗？
生产科长仍然在心里说，嘴里又说：“是呀，这我完全能理解，谁不需要休息？可是没办法呀，最近实在是太忙了，客户又催得紧……等过了这一阵，以后一定会调整过来的。（
修真门派掌门人）其实我更得不到休息，不仅白天要和大家一样上班——还得早来晚走——有时候夜里还要值班。这个就是你们不说，我也一定会向上面反应、要求，我也需要休息呀！”
生产科长的眼里不再发光，便像一场暴雨后的池塘，让人猜不透里面到底会藏着些什么。倒是实实地感动了一些人，也是的，就是当这么大的官也这样甚至连我们都不如，我们还有什么好说的？有此想法的并不奇怪，因为他们都是刚来的新人。这时候有脑袋探进来，挤眉弄眼的在生产科长身后做着鬼脸……
里面有人爬起身，绕过生产科长，接着又有人起身跟上。那个鬼脸像是诱饵，勾引得里面的人鱼贯而出。生产科长不慌不忙的也不拦一拦，任这些鱼们一个接一个地从身边溜走，沉稳得像是姜太公。（
吸血爹地独爱小甜心）
被鬼脸引出去的中了邪似的，一个个的身体僵硬手脚冰凉，随着鬼脸挨进车间。他们畏畏缩缩地挪向机器，靠近自己的岗位，害羞似的不说话。
临时顶替他们的闲杂人等，歪着膀子斜着眼睛，正在琢磨怎么样才能跟得上机器的速度，哪里有空理会他们。看来不说话是不行了，他们缓过神来，就感谢就恳请，劳驾你们了，这哪是你们干的事呀！还是让我们来吧！
怎么的，一个个的不请自来，都想通了？闲杂人等的冷嘲热讽倒也是冷热适度，让他们并不感到不受用。
闲杂人等虽然闲杂，但都比他们高出一两等地有级别。有级别的人当然不会和他们计较许多，尽管有级别的人大多乐于奉献，但最终还是乐于把这种奉献精神礼让给他们。他们也就失而复得般地乐于接受，长长地叹一口气，安下心来继续着他们的奉献……
还有几个闲杂人等没找到礼让的对象，便大呼小叫地像是在苦海里挣扎，让那些脱离了苦海的闲杂人等手舞足蹈地狂欢起来，引诱得仍在挣扎的闲杂人等更是叫苦不迭。（
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另一边的休息室里，剩下来的员工都休息得麻木了，在两难中等待着机会。
“现在还有机会，只要你们自觉地回到岗位上，厂里就会既往不咎，也不罚款也不扣工资。”
生产科长审时度势，抛给他们一个机会，又从容地掏着口袋，是要发最后通牒？
休息室里的员工走了大半，里面的气味也淡了许多。这一段时间的身临其境，生产科长其实也就适应了，但还是让他大松了一口气，从口袋里掏出香烟，点上一支大口地吸。又有人犹犹豫豫地起身，探头外面，发现外面空荡荡的连个鬼影也不见，心里不由得便发紧发慌。
“别看了，要看到车间里看看，他们都在赶产量了呢！”
生产科长料事如神地劝告道，又一串鱼儿串联着溜了出去……
“你们是不是想当替罪羊？”
生产科长猛吸几口烟，狠狠地扔掉烟屁股，捋一捋那几绺毛发，翘着头厉声质问，这才是真正的最后通牒。剩下的几个也不傻，谁不知道替罪羊是要挨宰的呢？“机不可失失不再来”呀！便争先恐后地爬起身相互挤撞着，慌不择路地往外逃去……
最终，生产科长还是记住了跑得最慢的两个，以内定的方式，选中他们为广大员工的光荣代表。
都不用劳烦上面，一场不大不小的风波，就被一个小小的生产科长兵不血刃地平息了。像是空中的一片云，只一阵风便把它吹散了，散的无影无踪。
过了些日子，看看一切都安定如初，生产科长不忘叫出那几个被内定的代表，动情地说，你们水平高呀，真是屈才了呀！
那几个代表打心眼里以为，厂里体会到他们代表员工们光荣返岗的劳苦功高，是不是要奖励他们呀？便兴冲冲十分谦虚地一同连连说，没有没有、不敢不敢。接着还要沾沾自喜地表示衷心的感谢……
生产科长没有让他们接下去，继续动容地说，我们厂子实在是太小了，庙小容不下大菩萨呀！年轻人要有大志向高追求呀！你们有这么强的代表能力，一定要到社会上大世界里去混，等混出了样子混成个人民代表什么的，可不要忘记了我们厂，它也曾培养过你们呀！
几个年轻人被生产科长一煽动，果然就怀揣着大志向高追求，跃跃欲试地意欲去闯大世界。
临送别前，生产科长再三叮嘱财务得给他们留个纪念，一定要在给他们结算的工资中，满额扣除培训费怠工费伙食住宿费等等什么什么费，决不能有丝毫减免，要不然他们还不就忘怀了厂里对他们大力培养？
那几个有着代表潜质的年轻人，怎么能就此忘怀？这个费那个费的被扣除，拿到手的哪还有工资的样子连小费都不是了，他们可就刻骨铭心地记牢了，临走时都不忘慷慨激昂道：我们会永远记住你们的。
实际上，任何平息往往只不过是表象，是事态的一种反应，而最不能平息的是人心。
唐吉就是，他的愤愤不平是显而易见的，趋同于老季们的心态，又有更高一层的认识。他的不以工资为意，是因为心中怀有大计，而不在小处着眼。或是他在前面的所有小计，都是为了这个大计作预谋作铺垫。及至发现此路不通终难实现，一阵悲观失望之后，他还是会别有它图另寻变数的……
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